O prefeito de Santa Inês, Ribamar Alves, assinou na noite da última
terça-feira, 23, dois importantes documentos para o funcionalismo
público daquele município. Trata-se do Estatuto dos Servidores Públicos e
do Plano de Cargos, Carreira e Remuneração do Magistério Público de
Santa Inês.
Criado através do Projeto de Lei nº 075,
de 07 de Novembro de 2014, o Estatuto do Servidor assegura direitos e
deveres aos servidores públicos aprovados em concurso ou investidos em
cargos de comissão.
HOMOLOGAÇÃO DO ENQUADRAMENTO
Já o Plano de Cargos, Carreira e
Remuneração do Magistério Público de Santa Inês é um projeto elaborado
pelo Executivo, sob as vistas dos sindicatos dos professores e comissões
de acompanhamento criadas para este caráter específico.
Após várias reuniões e debates, o
documento foi aprovado na Câmara de Vereadores e, no último dia 23, o
prefeito José de Ribamar Costa Alves realizou o ato de homologação,
enquadrando cerca de 1.000 educadores da rede municipal de ensino no
Plano de Cargos da categoria.
Durante discurso na cerimônia de
assinatura dos documentos, o prefeito Ribamar Alves e os representantes
dos professores foram unânimes em afirmar que aquele era um momento de
muita felicidade, pois era a concretização de uma luta que durou mais de
30 anos e que só agora se realiza.
Ribamar Alves ressaltou que com o Plano de Cargos os professores
terão segurança para exercer seu trabalho e progressividade na carreira,
o que representa mais um salto para a qualidade da educação de Santa
Inês.
DO BLOG JARDSON MADEIRA (FOTOS: MAGNO LIMA)
