O recém-criado Departamento de
Igualdade Racial comandado pelo Gestor Janilson Magno realizou a sua
primeira reunião de trabalho na manhã do último domingo ( 12/04) na sede da
Associação de Umbanda de Pindaré, entre a Gestão Municipal de Igualdade Racial
e o “Povo de Terreiro” o mesmo
convidou o professor Daví Morais, que tem uma larga experiência na temática
para assessor especial do Departamento.
O Gestor que fez uma apresentação
da Política de Promoção da Igualdade Racial, Na oportunidade convidou o “Povo
de Terreiro” a para compor o Conselho Municipal de Igualdade Racial que será
formado no município.
A Política Municipal de Promoção da Igualdade
Racial de Pindaré-Mirim foi instituída pela Prefeitura Municipal em 09 de
fevereiro de 2015 no governo Walber Furtado, criando a Gestão Municipal de
Igualdade Racial e o Conselho Municipal de Igualdade Racial. A Gestão Municipal
e o Conselho está sendo vinculada à Secretaria Municipal de Administração.
Esta é
uma iniciativa que tem por princípio a valorização da diversidade cultural e
religiosa do município de Pindaré. As políticas públicas de Igualdade Racial, é
um modelo a ser seguido em todo país, pois o preconceito e a intolerância com
as religiões de matrizes africanas e ao povo de Santo são recorrentes e
visíveis, pois se faz necessário, devolver o reconhecimento e respeito já que o
preconceito condenou essas práticas ao anonimato. “Essas políticas públicas não
devem ser entendidas como favor ou bondade, são as lutas e embates travados ao
longo de séculos para um reconhecimento e uma valorização mais digna de nossa
cultura raiz”.
A
iniciativa teve uma avaliação bastante positiva no meio do movimento negro,
núcleo de IR e nos entes de interesse.
A
amplitude a que remete essa política tem a dimensão do reconhecimento e valorização, através da qual crianças e os jovens tendem a se identificarem com tais identidades, com
um pertencimento que não os difere dos demais, apenas os posiciona como uma
sociedade diversa e plural, atingindo os meios educacionais, sociais e
culturais.
O
Núcleo de Igualdade Racial de Pindaré, se coloca à disposição da gestão para
contribuir com as discussões e atividades inerentes ao tema. O Núcleo debate à
alguns anos o tema. E entende que a elaboração do Plano de Igualdade Racial é
um marco na luta do povo negro do município pela valorização e instucionalização
das políticas de igualdade.
